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关于汽车销售人员的一些问题
销售员一定不能随便回客户时间或者不知道就完事,而是抓住他想要这台车的优势再次攻击客户。
汽车行业市场简单情况。要面试公司的简单情况。例如汽车品牌的历史和车型等。个人面试汽车销售的优点,及个人一些对于行业的看法等。
要面试公司的简单情况。例如汽车品牌的历史和车型等。个人面试汽车销售的优点,及个人一些对于行业的看法等。汽车销售面试回答技巧如下:要在求职过程中把你对这份工作的渴望和热爱表现出来。
同时你要注意刚给客户介绍的时候不要太过靠近客户,因为人本身就有一种排斥感和距离低线,在一分钟后再开始慢慢靠近,如果你能在他身边站着,同时他又不会与你拉开距离的话,那么恭喜你,你的销售将会成功。
销售人员要求开朗、外向,善于交际,具有亲和力,长相也是汽车公司选择你的一项标准,因为形象问题,这是汽车公司一定会考虑的。至于汽车行业的选择,根据当地的情况,自己调查。
从事汽车销售与服务的人会遇到哪些困难?
客户需求可能会是多方面 的,交通工具的背后许多实际的需求,身份的需要;可能是运输的需要;也可能就是以车代步;更可能是圆梦。 分析潜在客户的动机从车行的角度来看,应该有五个重要的方面:弄清来意,购买车型,购买角色,购买重点,顾客类型。
销售工作的一半是用脚跑出来的,要不断的去拜访客户,去协调客户,甚至跟踪消费者提供服务,销售工作绝不是一帆风顺,会遇到很多困难,但要有解决的耐心, 要有百折不挠的精神。
S店的发展前景并不好。晋升机会渺茫。而像那种大型经销商集团。管理层大多都是空降。你最多做个基层管理者。而且工资不会高。现在汽车销售工作不好做了。客户难缠的多。市场很透明。提成更少。
随着竞争的激烈,销售人员的工作更是困难重重,在这种情形下,如果没有百折不挠的勇气,很快就会被困难所吞噬。如果在一次销售沟通的过程中没有取得满意的效果,那么你就要做好进行第二次、第三次甚至无数次沟通的准备,直到成功。
参考答案——“我十分看好贵公司所在的行业,我认为贵公司十分重视人才,而且这项工作很适合我,相信自己一定能做好。
我想做汽车销售顾问,但是我又怕做不好,一天看车的人那么多,都是要买车...
1、大家都需要有更大成就、更成功的事业、更好的业绩,但大部分人的付出都还是不够的。(行销法则十九:要想获得什么,就看你付出的是什么。)我研究过华人首富李嘉诚。
2、…这和你卖的车有关,买QQ的人,与买劳斯莱斯的人肯定不能用一种方式对待。你要潜心学习,多向销售业绩突出的前辈取经,里面的学问深着呢;另外每一个顾客都是你最好的学习对象,要用心总结。3。
3、有的人用一年时间可以从汽车销售员做到销售经理,也有的人三年五年仍在做销售员。为何,也许他们都在不断的学习,但其中一个人在学习的同时,他更善于思考,更善对过去的每一天做一个总结,然后得出一些有益的东西。
4、上班的时候有顾客那就忙提成也多,没有顾客就闲而且没有提成。卖车忙起来才是好事,如果很闲那就表示没有什么生意。
5、更重要的是,这是我踏入社会的第一步,虽然只有两个星期的时间,但是也让我看到了自己的很多欠缺,让我深知出身社会,还需要很多学校里学不到的能力。
6、客户来看车,看了四天的车每天一小时。我们说他是来相亲的。
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